De la Vise la Realitate: Jurnalul unui Semestru Antreprenorial la Universitatea din Oradea

În peisajul academic, tranziția de la teorie la practică reprezintă adesea cea mai mare provocare pentru studenți. Universitatea din Oradea, prin Societatea Antreprenorială a Studenților (SAS-UO), a transformat această provocare într-o oportunitate extraordinară în prima jumătate a anului 2025. Proiectul „Antreprenoriatul Studențesc în Era Digitală – Dezvoltarea Durabilă și Continuă a Societății Antreprenoriale Studențești în Universitatea din Oradea”, finanțat prin Fondul de Dezvoltare Instituțională (FDI) și coordonat cu viziune de conf. dr. ing. Ovidiu Novac, a fost mult mai mult decât o serie de evenimente; a fost un ecosistem complet, conceput pentru a modela, inspira și echipa viitoarea generație de antreprenori. Pe parcursul a trei luni intense, studenții au fost purtați într-o călătorie imersivă, de la competiții naționale și dialoguri cu lideri de business, la workshop-uri practice în mijlocul naturii, vizite în fabrici de top și tabere internaționale. Acest articol este cronica detaliată a unui semestru care a transformat ideile în planuri, curiozitatea în cunoaștere și potențialul în acțiune.

1. Concursul Național AntreprenorIng 7.0 (9-11 mai): Startul Competiției de Idei

Startul călătoriei a fost dat în forță la Stâna de Vale, unde s-a desfășurat a șaptea ediție a prestigiosului concurs național AntreprenorIng. Evenimentul a reunit 13 echipe ambițioase de la universități tehnice de renume din Iași, Sibiu, Brașov, Cluj-Napoca, Timișoara și, bineînțeles, Oradea. Sub sloganul vibrant „Idei smart în planuri faine”, competiția a depășit granițele unei simple evaluări academice. Planurile de afaceri au fost analizate de un juriu format din antreprenori activi, care au aplicat criterii din viața reală: originalitate, scalabilitate, profitabilitate și sustenabilitate. Pe lângă prezentările riguroase, programul a fost îmbogățit cu activități de networking, un treasure hunt antreprenorial menit să stimuleze creativitatea și întâlniri inspiraționale. Echipa Universității Tehnice „Gheorghe Asachi” din Iași a ieșit învingătoare, impresionând prin originalitatea ideii și printr-un mod de prezentare inedit.

2. Conferința „Nu renunțați la visele voastre!” (19 mai): Dialoguri Inspiraționale cu Lideri de Business

Lansarea oficială a proiectului a avut loc în cadrul solemn al Aulei Magna, printr-o conferință menită să aprindă scânteia antreprenorială. Moderată de Mădălin Răducăniță, întâlnirea a adus în fața studenților trei oameni de afaceri cu parcursuri remarcabile: Rareș Codrean, Alin Mercheș și Sorin Sucală. Dialogul a fost de o sinceritate debordantă. Sorin Sucală a vorbit despre eșecuri ca parte a procesului („O mai și dăm în gard, că așa e la început”) și despre îndrăzneala de a încerca. Rareș Codrean a subliniat importanța investiției în educație („Banii vin singuri, după aceea”) și necesitatea unui echilibru între viața profesională și cea personală. Alin Mercheș a oferit o perspectivă strategică, definind antreprenoriatul ca fiind arta de a crea sisteme autonome și a insistat asupra seriozității: „Secretul succesului e să te ții de cuvânt”. Conferința a fost o doză concentrată de realism, motivație și înțelepciune practică.

3. Workshop de Antreprenoriat Sustenabil (30 mai - 1 iunie): Învățare și Natură la Stâna de Vale

Finalul lunii mai i-a readus pe studenți în decorul montan de la Stâna de Vale, de data aceasta pentru un workshop colaborativ, alături de colegi și profesori de la Universitatea Tehnică din Cluj-Napoca (UTCN). Evenimentul a fost un exemplu perfect de învățare experiențială. Sesiunile teoretice au acoperit subiecte de maximă actualitate: „Management al Timpului în Antreprenoriat” și „Dezvoltă-ți Mindsetul Antreprenorial”, susținute de conf. dr. Constantinescu-Dobra Anca și ș.l.dr. Maier Veronica, precum și „Antreprenoriat Sustenabil” și „Impactul TIC și AI”, prezentate de conf. dr. ing. Ovidiu Novac. Componenta practică a inclus plantarea și întreținerea brazilor, jocuri de echipă, simulări de business și drumeții ghidate, consolidând ideea că un business modern trebuie să fie în armonie cu mediul și comunitatea.

4. Atelier Interactiv la Dreian Concept (12 iunie): Măiestria Business-ului „Hands-On”

Proiectul a continuat să conecteze studenții cu mediul de afaceri local printr-o vizită practică la atelierul Dreian Concept. Aici, managerul Andrei Dejeu i-a invitat pe tineri nu doar să observe, ci să participe activ la procesul de creație. Studenții au parcurs întregul flux de producție al unei piese de mobilier personalizat: de la schițele inițiale și utilizarea software-ului de proiectare, la provocările specifice pieselor unicat și, în final, la execuția manuală. Această experiență le-a oferit o perspectivă autentică asupra unui business de nișă, demonstrând cum pasiunea pentru măiestrie se poate transforma într-o afacere de succes.

5. Vizită la Compania de Apă Oradea (4 iulie): Lecția de Sustenabilitate Urbană

Luna iulie a debutat cu o vizită la Compania de Apă Oradea (CAO), un pilon al comunității locale și un model de responsabilitate ecologică. Studenții au avut ocazia să înțeleagă complexitatea infrastructurii urbane și modul în care sustenabilitatea este integrată în serviciile publice. Punctul de atracție a fost stația de epurare, unde au observat nu doar fluxul tehnologic modern de tratare a apelor reziduale, ci și modul inovator în care compania produce energie verde. Instalațiile CAO generează electricitate atât din energie solară, printr-un parc fotovoltaic propriu, cât și din biogaz rezultat în urma proceselor biologice, un exemplu elocvent de economie circulară în acțiune.

6. Vizită la Nokian Tyres (11 iulie): O Incursiune în Industria Viitorului

Călătoria în lumea business-ului sustenabil a atins un nou nivel cu vizita la Nokian Tyres Oradea, prima fabrică de anvelope din lume cu emisii de carbon zero. Aici, studenții au pășit într-un mediu complet tehnologizat, unde inovația se împletește cu un angajament ferm pentru protecția mediului. Au învățat despre concepte cheie precum economia circulară, managementul emisiilor și etica în lanțul de aprovizionare. Întâlnirea cu un fost student al universității, acum specialist IT în cadrul companiei, și dialogul cu managerul de resurse umane le-au oferit o perspectivă valoroasă asupra oportunităților de carieră într-un mediu internațional de top.

7. Tabăra Internațională Entrep-Bootcamp (14-18 iulie): O Experiență Imersivă la Cluj-Napoca și Tarnița

Proiectul a culminat cu participarea la International Entrep-Bootcamp, o tabără intensivă de cinci zile, organizată de SAS-UTCN. A fost o experiență completă, care a îmbinat perfect învățarea, creativitatea și socializarea.

• Zilele 1 și 2 au fost dedicate workshop-urilor despre construirea unui startup, identificarea clienților și dialogurilor inspiraționale cu antreprenori. Studenții s-au organizat în echipe și au început să lucreze la propriile idei de afaceri.

• Ziua 3 i-a purtat pe participanți spre lacul Tarnița, cu o oprire educativă la o centrală hidroelectrică. Ziua a inclus un test drive cu mașini Tesla, subliniind importanța transportului sustenabil, și s-a încheiat cu o petrecere memorabilă pe un ponton.

• Ziua 4 a combinat activitățile recreative pe lac, precum kayaking, cu workshop-uri aplicate despre personal branding și un training online excepțional despre storytelling în afaceri, susținut de David Mammano de la Rochester University, SUA.

• Ziua 5 a fost dedicată prezentărilor finale (pitching). Echipele și-au susținut ideile în fața unui juriu, iar eforturile studenților orădeni au fost răsplătite, doi dintre ei făcând parte din echipa câștigătoare.

Scopul proiectului
Promovarea și susținerea spiritului antreprenorial printre studenții Universității din Oradea, oferindu-le resurse și sprijin pentru a dezvolta idei de afaceri viabile, astfel încât să contribuie la creșterea competențelor antreprenoriale, la crearea unei culturi antreprenoriale durabile și inovatoare și la încurajarea spiritului de inițiativă în cadrul Universității din Oradea.

Obiectivele specifice ale proiectului

Îmbunătățirea capacității administrative a echipei de proiect prin implementarea cu succes a proiectului într-o perioadă de 9 luni prin realizarea obiectivelor și a rezultatelor propuse.

1. Creșterea gradului de informare în rândul celor 12.000 de studenți (licență și master) ai Universității din Oradea în domeniul antreprenorial prin realizarea unei conferințe la care vor fi invitați actori importanți ai mediului antreprenorial din diverse domenii antreprenoriale; prin actualizarea site-ului, a paginii Facebook și Instagram, precum și difuzarea unui comunicat de presă (la lansarea proiectului);

2. Organizarea unui curs cu tematică de antreprenoriat pentru formarea avansată în domeniul antreprenoriatului a unui număr de 30 de studenți selectați din facultăți (licență și master) - Dezvoltarea de competente si abilitati;

3. Facilitarea interacțiunii studenților cu mediul antreprenorial prin organizarea de workshop-uri, training-uri, programe de mentorat, schimb de bune practici, precum si Bootcamp la Baza didactică Gaudeamus a Universității din Oradea, conferințe, ateliere de lucru și workshop-uri specifice (Sprijinirea initiativelor de afaceri ale studentilor);

4. Îmbunătățirea și actualizarea platformei SAS-UO denumită Antreprenor UO cu noi membri: studenți, antreprenori, resurse și absolvenți ai Universității din Oradea;

5. Consilierea privind pregătirea unui plan de afaceri și organizarea de concursuri de idei și planuri de afaceri pentru studenți, pentru încurajarea și stimularea creativității și a ideilor inovative, scopul fiind selectarea unor propuneri viabile - Dezvoltarea de competente si abilitati.

6. Creșterea numărului de spații destinate activităților SAS-UO prin organizarea, amenajarea și dotarea a două spații de învățare (formală și nonformală) și de interacțiune a studenților cu teme legate de antreprenoriat și de antreprenoriatul studențesc;

Activitățile proiectului vin în continuarea și completarea activităților implementate cu succes prin proiectele finanțate din FDI în anii 2019, 2020, 2021, 2022 și 2023 care au avut un impact real și măsurabil asupra calității serviciilor educaționale oferite de UO. Neceseitateate implementării prezentului proiect reiesei din atitudinea pozitivă a studenților la  activitățile proiectelor anterioare. Activitățile SAS-UO cuprinse în acest proiect de antreprenoriat studentesc oferă studenților oportunitatea de a învăța de la antreprenori experimentați, creșterea spiritului competitiv, inovator și creator, prin participarea la concursuri cu idei și planuri de afaceri și explorarea oportunităților de carieră. Altfel spus, implementarea acestui proiect este esențială pentru a sprijini dezvoltarea personală și profesională, prin activități ca: sesiuni de training/workshop, întâlniri de mentorat, organizare de curs cu tematică de antreprenoriat, etc.,  studenții dobândind competențe de management și lucru în echipă, aptitudini de organizare, aptitudini de prezentare, networking antreprenorial, stimularea inițiativei, precum și accesul la know-how, și mentorat. Pentru soluționarea problemelor identificate și atingerea obiectivelor asumate, în perioada de implementare a proiectului vom realiza o serie de activități menite să sprijine dezvoltarea durabilă a antreprenoriatului studențesc prin workshop-uri, conferințe, ateliere de lucru, promovare, creșterea  vizibilități și creșterea gradului de informare a studenților Universității din Oradea  în domeniul antreprenorial. Prin acest proiect se va dezvolta hub-ul antreprenorial studențesc amenajat în acest proiect, se va actualiza și dezvolta platforma Antreprenor UO, realizată prin proiectul FDI-0625-2022, amenajarea și dotarea de spații pentru învățare precum și continuarea evenimentul AntreprenorIng (care va fi anul  acesta la ediția 6). Detalii despre activitățile realizate prin proiectul CNFIS-FDI-2023-F-0444 se găsesc în Raportul de implementare postat pe site-ul universității  la link-ul   https://www.uoradea.ro/display32087

 Activitățile proiectului:

Activitatea 1: Creșterea gradului de informare a studenților UO în domeniul antreprenorial.

Activitatea 2: Organizarea unui curs cu tematică de antreprenoriat.

Activitatea 3: Organizarea unui workshop cu participare națională și schimbul de bune practici cu privire la servicii de sprijin de tip start-up oferite de SAS și actualizarea platformei virtuale a SAS.

Activitatea 4: Organizarea de evenimente specifice dezvoltării competențelor antreprenoriale.

Activitatea 5: Îmbunătățirea și actualizarea platformei SAS-UO denumită AntreprenorUO.

Activitatea 6: Consilierea privind pregătirea unui plan de afaceri și organizarea de concursuri de idei și planuri de afaceri.

Activitatea 7: Amenajarea și dotarea a două spații de învățare (formală și nonformală) și de interacțiune a studenților cu antreprenoriatul /antreprenoriatul studențesc.

Rezultatele obținute în urma implementării proiectului:

- Un ghid, sub forma de booklet care să conțină bune practici.

- 30 de studenți participanți la activitatea de workshop, training și mentorat.

- Două acțiuni de promovarea ofertei de implicare în activitățile SAS-UO realizate (site-urile facultăților și pe rețelele de socializare).

- 30 de studenți formați în competențe antreprenoriale.

- O conferință organizată pe tema antreprenoriatului din diverse domenii cu participarea studenților, cadrelor didactice și  

- Un Bootcamp organizat la Baza Didactică Gaudeamus a Universității din Oradea pentru 30 studenți.

- Minim două vizite la companii antreprenoriale din regiune organizate pentru studenți.

- O bază de date îmbunătățită și actualizată.

- Două concursuri de idei și planuri de afaceri pentru studenți.

- Dotarea unei săli didactice și amenajarea și dotarea unui spațiu de învățare nonformală la Baza Didactică Gaudeamus.

Beneficiari direcți: min. 30 de studenți (2 din fiecare facultate din cadrul UO),  min. 15 cadre didactice (cate un cadru didactic de la fiecare facultate din cadrul UO) și membrii SAS beneficiari în cadrul activităților proiectului. Beneficiari indirecți: toți studenții UO, minim 100 studenții UO care vor participa la conferințe, workshop-uri, bootcamp și la concursul de idei și planuri de afaceri.

Manager de proiect – ș.l.dr.ing. Novac Cornelia Mihaela

Contact: Societatea Antreprenorială Studențească (SAS-UO)

Adresa: Universitatea din Oradea, Str. Universităţii nr. 1, Corp V.